פופקורן - פודקאסט מאת ליאור פרנקל

שיחות עומק שעוזרות להבין את העולם החדש שאנחנו חיים בו, להסתגל אליו, ולנצל את ההזדמנויות החדשות שהוא מביא. אנחנו מדברים על החידושים בתחום הקריירה, הכלכלה, הפסיכולוגיה, המדע. ** פודקאסט שעוזר לכל מי שרוצה לבנות לעצמו קריירה משמעותית, או לנהל, או לפתוח עסק, סטארטאפ, פרויקט צד, או להיות עצמאי.ת - וללמוד מכל אלו שכבר עשו את זה ** ע״פ אתר ליסטןנוטס.קום, פופקורן נמצא באחוז העליון של הפודקאסטים בעולם מבחינת מספר השמעות והורדות. ** לא מכירים את פופקורן? הנה הקטלוג מסודר על פי נושאים https://bit.ly/popcorn-start ** ליאור פרנקל הוא יזם בתחום החינוך והקריירה, כתב חמישה ספרים (עברית ואנגלית), בעל פלטפורמת התוכן ״העולם החדש״, ואב מאוהב לנור

Listen on:

  • Podbean App

Episodes

Wednesday Dec 11, 2019

ידעתם שמעל 50 אחוז מהמורים בארץ עברו הסבה להוראה? זה נתון מדהים.
הרבה אנשים מבינים בשלב מאוחר שהם רוצים להעביר את הידע שלהם לדור הבא, אחרי שעברו דבר או שניים בקריירה ולקחו החלטה שהוראה זה מה שהם רוצים לעשות.
מוטי טאובין, הבין כבר בגיל צעיר שהוא רוצה לעסוק בהוראה אבל ידע גם שהוא רוצה להתנסות בדברים נוספים כמו יזמות ומדיניות. היום, הוא משלב את התשוקות שלו כראש אגף אסטרטגיה במשרד החינוך.
אז לאן מערכת החינוך הולכת? מה הוא חושב על חינוך בעולם החדש? מה תפקיד המורה לדעתו? מה דעתו על תוצאות מבחני פיז״ה שפורסמו שבוע שעבר, ואיך אפשר להתכונן למבחני פיז״ה 2030?
לינקים -
להאזנה באתר -
frnkl.co/blog-podcast/143-moti-taubin
הפייסבוק של מוטי-
https://www.facebook.com/moti.taubin
הפייסבוק של מכינת מלח הארץ-
https://www.facebook.com/%D7%9E%D7%9B%D7%99%D7%A0%D7%AA-%D7%9E%D7%9C%D7%97-%D7%94%D7%90%D7%A8%D7%A5-326643720764832/
אתר אגף אסטרטגיה ותכנון משרד החינוך-
https://edu.gov.il/sites/strategy/Pages/homepage.aspx

Wednesday Nov 27, 2019

למה אתם חייבים להבין מה זה דאטה ולא חייבים להיות חנונים כדי להנות מהפירות של זה?
הזמנתי את בוריס גורליק, חוקר נתונים וד״ר לכימיה חישובית, במטרה לנסות להבין ולהנגיש תחום מאוד מעניין שפורח לאחרונה אבל עוד נמצא בחיתוליו - עולם הנתונים. זו משימה מאוד מסובכת אבל בוריס רגיל לחפור במידע ולהציג ממנו את מה שחשוב באמת.
אז איפה זה התחיל - מתי הוא התאהב בדאטה ומה זה אומר להיות חוקר נתונים? למה חוקר נתונים צריך להבין בדנושא אותו הוא חוקר? ואיך בניית מודל על בסיס נתונים יכול לעזור בטיפול בסרטן?
לינקים -
להאזנה באתר:
frnkl.co/blog-podcast/https/soundcloudcom/hamutsi/142-boris-gorelik
לבלוג של בוריס בעברית:
https://he.gorelik.net/blog-feed/
לבלוג של בוריס באנגלית:
https://gorelik.net/blog/

Wednesday Nov 20, 2019

דני לשמן הוא שחקן, אבל לא רק. למעשה יש לו כמה קריירות וניסיתי להבין איך בדיוק זה קרה?
בגיל 7 הוא כבר עמד על במות והתרוצץ בין אודישנים. אחרי הצבא, כשלמד קולנוע באוניברסיטת תל אביב הגיע טלפון ממפיקה של ערוץ הילדים שהפך אותו כבר בגיל 23 לאליל ילדים בסדרה השמיניה. אבל דווקא אז הוא החליט לעשות שינוי.
היום 15 שנה אחרי, הוא ממשיך להשתנות, לא נותן למקריות של החיים לנהל לו את הקריירה, ועוסק במגוון תחומים מכתיבה ובימוי ועד גישור.
אז איך הוא הגיע לשחק בשמיניה, סדרת הנוער של ערוץ הילדים? מה עשתה לו ההצלחה בגיל בגיל 23? איך צריך להתנהל שחקן בעולם החדש? ואיך הוא הגיע להיות מגשר?
להאזנה באתר -
frnkl.co/blog-podcast/141-danny-leshman

Thursday Nov 14, 2019

את גיא גרימלנד אני מכיר מתקופתו בדה מרקר שם היה כתב טכנולוגי. היום הוא כבר דובר אינטל.
אחרי הצבא, הוא החליט לדלג על הטיול הגדול והלך ישר ללמוד פסיכולוגיה. קורס רדיו שעשה ברדיו תל אביב בשנה השלישית של התואר גרם לו להבין מה הוא באמת רוצה לעשות ובמה הוא טוב - תחום התקשורת. אבל מכאן ועד להיות הדובר של אינטל?
איך בדיוק זה קרה? איך הוא בכלל התקבל לתפקיד למרות שלא היה איש יחסי ציבור לפני כן? למה החליט לדלג על הטיול של אחרי צבא וישר הלך ללמוד פסיכולוגיה? ומה לדעתו יקרה למילה הכתובה בעידן של אינסטגרם, טיק טוק וסטוריז?

Wednesday Nov 06, 2019

פרק מספר 16 של פופקורן כשהפודקאסט עוד גישש באפלה וניסה להבין את זהותו החתולית, פגשתי את טל ״מיצי״ אלמוג, לפרק שנקרא ״דרכו של הפרילנסר״. הזמנתי אותו שוב כדי לדבר על משהו אחר לגמרי - איך לעשות קריאייטיב?
טל עושה קריאייטיב כבר שנים - יש לו חברה בשם ״Seriously" הפקות, בה הוא יוצר, מפיק ומביים פרסומות וסרטונים ללקוחות - מסטארטאפים כמו גט טקסי, לחברות כמו תנובה ואגד וגם לגופים כמו עיריית תל אביב.
בעידן בו וידאו הוא הכלי הפופולרי ביותר לספר סיפור, וכולנו מסתובבים עם מצלמה בכיס, כל אחד מאיתנו יכול לייצר בעצמו סרטונים מוצלחים גם אם אין מאחוריו חברת הפקות. טל הגיע להסביר לי איך בדיוק.
אז איך מפיקים סרטונים? ממה בנוי התהליך הקריאייטיבי? מה הבסיס של סיפור טוב?
וברגע שיש לנו את את הסיפור, איך אנחנו מוציאים אותו לפועל?

Thursday Oct 31, 2019

אז איך אפשר לנוע קדימה דווקא כשנראה שנסגרה לנו דלת?
קרן-אור נולדה עם מגבלה בתנועה. אבל דווקא אותה מגבלה לימדה אותה איך אפשר למצוא דרכים יצירתיות ליצור תנועה דווקא כשנדמה שתקועים, ואיך אפשר לזוז ביחד?
בעזרת נחישות והתמדה וללא ניסיון היא מצאה את הדרך שלה לעשות את מה שהיא ידעה שהיא רוצה לעשות - לעבוד עם אנשים, וליצור שיתופי פעולה וקהילות בתחום האימפקט סביבה וחברה.
איך ״החוצפה״ הישראלית הובילה אותה לנהל את לשכת המסחר ישראל יפן? האם הנחישות הזו תמיד הייתה לה? איך בכלל יפן התגלגלה אליה? ואיך אפשר להקשיב יותר טוב לאדם שנמצא מולך?
האתר של קרן-אור - עם הבלוג 'מעוררי השפעה': על אימפקט טכנולוגיות וקהילות שעושות עולם טוב יותר https://rayofimpact.com/
פייסבוק https://www.facebook.com/keren.rosner.14
קהילת SDG ישראל (יעדי פיתוח בר קיימא) : https://www.facebook.com/groups/SDGIsrael/ והאתר בעברית https://www.sdgi.org.il/
סטארטאפ - אפליקצייה לאנשים עיוורים ולקויי ראייה, הנגשת עסקים https://right-hear.com/he/
להאזנה באתר-
frnkl.co/blog-podcast/138-keren-or-rosner

Monday Sep 30, 2019

ירון וליאור ליפמן, אחים, מנהלים במלונות אטלס, רשת מלונות בוטיק עם לא פחות מ-16 בתי מלון ייחודיים ברחבי הארץ. את שם הרשת לא בטוח שאתם מכירים, אבל את המלונות והברים תופתעו לגלות שכנראה כבר הכרתם.
כשהם נכנסו לחדר ההקלטות הם לא היו נראים לי כמו מלונאים טיפוסיים עם חליפה, אלא יותר כמו היפסטרים תל אביבים - ואולי זו אחת הסיבות שהזמנתי אותם לפופקורן.
אבא של ירון וליאור היה מלונאי ומגיל צעיר הם הסתובבו בבתי המלון שלו בין הרגליים של העובדים עד שהתחילו לעבוד כפקידי קבלה, התקדמו בעסק המשפחתי ולאט לאט הרוויחו את מקומם. היום הם כבר שותפים מלאים ליצירה ולהקמת המלונות החדשים של הרשת מאפס יחד עם צוות הפיתוח שרץ יחד כבר שנים רבות.
אז איך מפגש מקרי של אבא שלהם כנהג מונית בשנות ה-70 השפיע על הקריירה שלהם? האם הייתה ציפייה מההורים להמשיך בתחום המלונאות? ובאיזה שלב הם החליטו ללכת על זה ״אול אין״ ולנהל את העסק המשפחתי?
לינקים:
https://www.atlas.co.il/heb/
https://www.facebook.com/AtlasHotelIsrael/

Wednesday Sep 18, 2019

הדר סבג היא מנהלת תרבות גלובלית באורקל. אתם בטח מגרדים עכשיו בראש ואומרים לעצמכם״מה זה אומר?"
היא גדלה באשדוד, וכבר בגיל 13, כשהתחילה לכתוב טור קולנוע באתר ערוץ הילדים, ידעה שהיא רוצה להגיע לגל״צ.
משם היא המשיכה באופן טבעי לעולם התקשורת ולמהדורה המרכזית של ערוץ 10. אבל דווקא אז היא התחילה לפקפק במסלול שהיא רצתה בגיל כל כך צעיר והחליטה ללכת ללמוד יחסים בינלאומיים באוניברסיטה העברית.
ואז קרו כמה דברים.
איך היא הגיעה מהפקת חדשות בגלי צה״ל לתפקיד המיוחד כמנהלת תרבות גלובלית באורקל? מה בדיוק היא עושה במסגרת התפקיד הזה? איך היא מצאה את הביטחון לעשות תפקידים שאין לה בהם מספיק נסיון? ואיך בסופו של דבר הצליחה להשתלב בעולם ההיי-טק?

Wednesday Sep 11, 2019

נפגשתי עם דן אבלגון, שהגיע מעולם הפרסום - עולם רומנטי מבחוץ אבל קצת פחות רומנטי מבפנים.
דן גדל בבית עם אבא ביזנסמן ואמא סופרת וכנראה קיבל השראה משניהם כי כבר בגיל צעיר הוא הבין שהוא רוצה לשלב בין 2 העולמות, העסקיים והקריאטיביים, ולהיות פרסומאי. כמה צעיר?
כבר בגיל 16 הוא דמיין איך יראה המסלול שלו -
הוא יעבוד תקופה כקופירייטר ג'וניור במשרד פרסום, בגיל 27 כבר יהיה מנהל קריאייטיב, ובגיל 30, עם כל הניסיון שצבר, יקים משרד פרסום משלו.
אבל אחרי שסיים את התואר הראשון בשיווק ומנהל עסקים, הוא הבין משהו.
אז מה הוא הבין? איך הוא הגיע להיות סמנכ״ל המחלקה הדיגיטלית של אדלר חומסקי? מתי הרומן שלו עם עולם הסטארטאפים התחיל? ומה הקשר שלו לאח הגדול?

Wednesday Sep 04, 2019

אם יש הורים בקהל - הפרק הזה בשבילכם.
לכבוד פתיחת שנת הלימודים, פגשתי את לינדה מרשל, שמתמחה בניהול זמן. אבל לא ניהול זמן רגיל - ניהול זמן לאימהות עמוסות. כאלו שמג'נגלות בין בית, קריירה וילדים.
לינדה היא עצמאית ואמא לחמישה ילדים. לנהל עסק עצמאי כשאתה הורה לכל כך הרבה ילדים נשמע לי כמו משימה בלתי אפשרית.
אז הזמנתי אותה כדי ללמד אותי, הורה צעיר, איך עושים את זה.
מתי בחיים היא התחילה להתעסק בניהול זמן? איך ההורות השפיעה על מסלול הקריירה שלה?
מה לדעתה התפקיד שלה כהורה? ואיך חיים עם הקונפליקט בין המצפון האימהי ובין הרצון להגשים את עצמך?
לינקים -
להאזנה באתר -
https://frnkl.co/blog-podcast/134-linda-marshall
לאתר של לינדה -
https://lindamarshall.co.il/
לפייסבוק של לינדה -
https://www.facebook.com/lindamarshall.co.il/

Image

הספר הקטן למנהל.ת החדש.ה

הלחץ של המנהלים מלמעלה, האינטנסיביות של היומיום המטורף, והעובדים שבטוחים שמגיע להם הכל. קשה להרים את הראש. אבל לנהל זו גם המשימה הכי מספקת שתוכלו לקחת על עצמכם. היא תצמיח אתכם מקצועית ואישית, גם מחוץ לגבולות העבודה. הספר הזה יעזור לכם להסדיר את הנשימה. 

אתם תיכנסו למטריקס של עולם הניהול

תבינו איך מדעי המוח מסבירים את ההתנהגויות של העובדים 

את הפסיכולוגיה שמאחורי המוטיבציות (או הבאסה) שלהם

איך להתמודד עם עובדים שקורסים ואיך לגרום לטאלנטים להיצמד אליכם

תבינו מה מצפים מכם, ומה כדאי לעשות ב-90 הימים הראשונים בתפקיד

ומה זה אומר לנהל בעולם פוסט-קורונה

תחסכו שנים של ניסוי וטעיה, בזכות פרקטיקות שמנהלים מנוסים מדקלמים מתוך שינה, ותובנות מהמחקרים האחרונים של גוגל, מיקרוסופט, London Business School, וה-Harvard Business Review.

הזכויות שמורות, למעט על החתולים. הם עצמאיים ©

Podcast Powered By Podbean

Version: 20240731